O curso de Kaizen e Melhoria Contínua visa dotar os participantes de conhecimentos da filosofia Kaizen e de Melhoria Contínua, que irá permitir o aumento da produtividade baseada nos princípios de relações de causa-efeito, resolução de problemas, não culpar, não julgar e potenciar o desenvolvimento do indivíduo na empresa como fonte inesgotável de inovação.
No final deste curso, os formandos são capazes de:
1. Eliminação de desperdícios
1.1. Desperdício;
1.2. Os 7 desperdícios;
1.3. Melhorias na organização;
1.4. Métodos de armazenamento.
2. Satisfazer clientes com setups básicos
2.1. Redução do tempo de setup;
2.2. Técnicas para setup rápidos;
2.3. Melhorar o setup interno;
2.4. Melhorar o setup externo;
3. Desenvolver fluxo
3.1. Desenvolver o fluxo no chão da fábrica;
3.2. Do layout orientado por produto para layout orientado por processo;
3.3. Desperdícios associados a um layout orientado por processo;
3.4. Mudas para um layout orientado por produto;
3.5. Benefícios de um layout orientado por produto;
3.6. Processo e tarefas;
3.7. Fluxos de produção;
3.8. Melhoria de máquinas e automação;
4. Melhorar a flexibilidade
4.1. Expandir competências para melhorar a flexibilidade;
4.2. Desenvolvimento de competências e rotatividade.
5. Obter ganhos de produtividade
5.1. Começar processos para obter ganhos de produtividade;
5.2. Princípios para a melhoria de processos;
5.3. Linhas em U;
5.4. Análise de processos com vários componentes;
5.5. Melhoria de processos;
6. Fortalecer nervos e músculos
6.1. JIDOKA (Automação);
6.2. Conceito de paragem da linha;
6.3. Luz Andon;
6.4. Quadros de controlo da produção;
6.5. Manutenção preventiva;
6.6. Os 5 Porquês:
1) Manutenção das condições normais;
2) Limpar as máquinas;
3) Quatro fases da manutenção da máquina;
4) TPM (Total Productive Maintenance);
5) Ações TPM para prevenir avarias de máquinas.
7. Melhorias e planeamento
7.1. Planear um fluxo estável para melhor controlo;
7.2. Produção nivelada/em mix;
7.3. Controlo do tempo de ciclo;
7.4. Melhorar com standards;
7.5. Standard work;
7.6. Gráficos de combinação de tarefas.
8. Transportes, transportadores e fornecedores
8.1. Redefinir funções de transportadores e transporte;
8.2. Transportadores;
8.3. Transporte;
8.4. Receção de materiais;
8.5. Novos relacionamentos com fornecedores;
8.6. Entrega;
8.7. Qualidade;
8.8. Programa de avaliação de fornecedores e escolha de fornecedores;
8.9. Desenvolver um destino partilhado com os colaboradores;
8.10. Segurança do emprego;
8.11. Um lugar para todos;
8.12. Melhorar através das pessoas;
9. Fronteiras organizacionais e as pessoas
9.1. Eliminar problemas nas fronteiras organizacionais:
1) Otimização local e global;
2) Da otimização local para a otimização global;
3) O processo seguinte é o teu cliente;
4) Organização flexível;
5) A estrutura organizacional segue a necessidade económica;
6) Mudar é doloroso mas necessário;
9.2. Organização centralizada e descentralizada;
9.3. Para além das economias de escala;
9.4. Receio de perder o controlo;
9.5. Propriedade;
9.6. As pessoas é que concretizam.
10. Posição competitiva
10.1. A fábrica como uma Orquestra;
10.2. Integração;
10.3. Como começar;
10.4. Autonomia guiada;
10.5. Desenvolver uma estrutura de referência;
10.6. Melhoria contínua;
10.7. O novo desafio produtivo.
Contacte-nos
Website: www.edudigital-learn.com